AVGS-коучинг · IT
AVGS-коучинг для IT-специалистов
Рынок труда в IT изменился: тому, кто сегодня ищет работу, нужно больше, чем сильные технические навыки. Я сопровождаю тебя как коуч, который сам работает Agile Master с международными IT-командами и знает процессы найма с другой стороны стола.
Я IT-специалист и сейчас без работы: что даст мне AVGS-коучинг?
AVGS-коучинг работает с тем, на чём обычно застревает поиск работы в IT: с подходящими целевыми ролями, резюме, которое убеждает и рекрутеров, и специалистов профильного отдела, подготовкой к техническим собеседованиям и реалистичными ожиданиями по зарплате. При одобренном AVGS коучинг для тебя бесплатен; получишь ли ты ваучер, решает твой куратор. У меня он проходит онлайн, по всей Германии, с коучем, который сам работает в IT.
Почему поиск работы в IT сейчас устроен иначе
С 2026 года разработка программного обеспечения больше не входит в список дефицитных профессий Федерального агентства по труду. При этом компании по-прежнему ищут подходящие профили, например в администрировании, информационной безопасности, облачных технологиях, SAP и базах данных. То есть не хватает не разработчиков вообще, а профилей, которые точно подходят: по специализации, опыту, знанию немецкого, региону и зарплатным ожиданиям.
Поэтому долгий поиск часто объясняется ситуацией на рынке, а не личной неудачей. В коучинге мы работаем над тем, чтобы показать твой профиль так, чтобы он подходил к вакансиям, которые действительно открыты.
Кому подходит этот коучинг
- Разработчики, администраторы, специалисты по данным и облачным технологиям, которые ищут новую работу после увольнения или окончания проекта
- IT-специалисты, которые хотят сделать следующий шаг: Senior, Lead, Product Owner или Scrum Master
- Те, кто меняет профессию, и выпускники, которые хотят закрепиться в IT
- Иностранные IT-специалисты, которые хотят закрепиться на немецком рынке труда (коучинг также на английском, испанском и французском языках)
Над чем мы конкретно работаем в коучинге
- Резюме для IT: для каждого места работы – задача, технологии и результат; навыки сгруппированы, а не в виде шкал; документ, который может прочитать и человек, и система управления кандидатами (ATS).
- Целевые роли и компании: какие роли тебе подходят, где они публикуются и где ты продвинешься благодаря контактам и рекомендациям.
- Техническое интервью и собеседование: рассказывать о собственных проектах, отвечать на поведенческие вопросы по методу STAR, реалистично готовиться к заданиям по программированию.
- Зарплата: изучить реалистичный диапазон и уверенно вести переговоры.
- LinkedIn: профиль, который соответствует твоему резюме и который находят рекрутеры.
Контакты важнее массовых откликов
По данным опроса вакансий IAB, в 2025 году в 27 % новых наймов в Германии решающую роль сыграли личные контакты, а чуть больше чем в половине онлайн-каналы, например сайты вакансий и сайты компаний. Поэтому мы работаем не только над документами, но и над списком целевых компаний и над тем, как обращаться к своей сети контактов, не навязываясь.
Почему коуч из IT
Я – Dr. Janosch Leugner, системный коуч, и сам работаю в IT-отрасли как Agile Master. Я работаю с командами в Испании, Германии, Вьетнаме и Великобритании и знаю процессы найма также с точки зрения команд, которые нанимают. Тебе не нужно объяснять мне, что такое спринт, code review или тестовое задание на дом. Мой коучинг подходит под финансирование AVGS через AZAV-сертифицированного провайдера.
Бесплатно для тебя при одобренном AVGS
Этот коучинг может на 100 % финансироваться через ваучер на активацию и трудоустройство (AVGS) от службы занятости или Jobcenter. Решение о выдаче ваучера принимает твой куратор. Подходит ли тебе AVGS, можно анонимно проверить за несколько минут:
Взять с собой на приём
- Чек-лист: твой путь к коучингу по AVGS (PDF, все шаги для отметки)
- Памятка: что должно быть в твоём ваучере (PDF, со всеми сроками)
- Информационный лист: коучинг и консалтинг (PDF, краткое объяснение разницы)
Все три документа на 8 языках – русский на 8-й странице каждого файла.
Часто задаваемые вопросы
Есть ли смысл в коучинге, если я сильный специалист?
Да, именно тогда. Узкое место редко в технических знаниях, а в том, как твой профиль воспринимают рекрутеры и профильные отделы: резюме, целевые роли, техническое интервью и зарплатные ожидания.
Коучинг бесплатный?
Если ты получишь AVGS, служба занятости или Jobcenter полностью покрывает расходы. Подходит ли это тебе, проверь заранее с помощью бесплатной проверки AVGS.
Проходит ли коучинг онлайн?
Да, полностью онлайн по видеосвязи, по всей Германии. Онлайн-коучинг предусмотрен в рамках аккредитации провайдера по AZAV.
Возможен ли коучинг на английском?
Да. Коучинг возможен на немецком, английском, испанском и французском языках.
Ты помогаешь и с переходом в IT из другой профессии?
Да. Мы вместе выясним, какие пути входа реалистичны, как использовать знания из прежней профессии как аргумент и как объяснить смену профессии в сопроводительном письме.