Головна Повернення до роботи

Коучинг для повернення до роботи

Знову закріпитися в професії після декретної відпустки або тривалої хвороби: ми допомагаємо тобі знайти шлях, який пасує до твого повсякдення і твоїх сил.

  • Впевнено пояснювати прогалини в резюме
  • З'ясувати, який обсяг роботи і яке середовище будуть тобі на користь
  • Зустрічі онлайн, узгоджені з твоїм повсякденням
Безкоштовна перша розмова
Тебе супроводжують Heike та Ursula

Два шляхи назад у професію

Після декретної відпустки

Назад на роботу, на неповний день або в щось нове

Ми разом із тобою з'ясовуємо, що поєднується в роботі та родинному житті, і плануємо повернення так, щоб воно пасувало до твого повсякдення.

Після тривалої хвороби

Знову стати на ноги, у твоєму темпі

Для жінок, які хочуть повернутися до роботи після психічного, хронічного чи іншого тривалого захворювання. Разом ми дивимося, на що ти відчуваєш себе здатною, в якому обсязі хочеш почати і як пояснити цей час у резюме та на співбесіді.

Контактна особа: Ursula Pichler

Коучинг не є терапією і не замінює лікування. Питання здоров'я ти з'ясовуєш зі своїми лікарками, лікарями чи терапевтами.

Твої коучі в цій сфері

  • Heike Brandt
    Heike Brandt Системна коучка та викладачка німецької як іноземної Кожен із нас має сильні сторони і таланти. Часто вони здаються нам настільки само собою зрозумілими, що ми не вважаємо їх вартими згадки. Запит до Heike
  • Ursula Pichler
    Ursula Pichler Коучка з розвитку особистості та переорієнтації Я супроводжую людей на індивідуальних сесіях під час пошуку напрямку, розвитку особистості та професійної переорієнтації, структуровано і цілісно, онлайн і особисто. Запит до Ursula
  1. 1Безкоштовна вступна розмоваМи знайомимося і з'ясовуємо, що тобі потрібно.
  2. 2ВаучерЗі схваленим AVGS від Agentur für Arbeit або Jobcenter коучинг для тебе безкоштовний. Ми допомагаємо із заявою.
  3. 3Коучинг онлайнПо відео, у твоєму темпі, німецькою, англійською, іспанською або французькою.

Корисно знати

Дохід 61 %

Діти коштують матерям у Німеччині значної частини доходу

Через п'ять-десять років після народження першої дитини матері в Німеччині заробляють приблизно на 61 відсоток менше, ніж можна було б очікувати без дитини, батьки практично ні. Значна частина цього пов'язана з меншою кількістю робочих годин.

Для тебе: Неповний день на початку є нормою. Але плануй пізніше знову збільшити кількість годин.

Джерело: Kleven u. a. 2019, AEA Papers and Proceedings

Повернення від 3 до 5,7 %

Повертатися рано вигідно

Кожен рік перерви після пологів знижував зарплату при поверненні на 3 до 5,7 відсотка (дані із Західної Німеччини). Матері, які поверталися до попереднього роботодавця, частіше знаходили там якісну роботу.

Для тебе: Підтримуй контакт із попереднім роботодавцем і плануй повернення заздалегідь.

Джерело: Ejrnæs & Kunze 2013, Scandinavian Journal of Economics · Kluve & Schmitz 2018, ILR Review

Входить у коучинг: твій особистий кабінет

Щойно твій коучинг починається, ти отримуєш доступ до застосунку alizee, у браузері або як застосунок на телефоні.

  • Підібрано для тебеТвій коуч шукає для тебе відповідні вакансії і особисто додає їх у твій кабінет.
  • ШаблониРезюме та супровідний лист у десяти дизайнах, підходять і для порталів вакансій.
  • ГідСпівбесіда, зарплата, LinkedIn: коротко, конкретно, щоб підглянути.

Запросити вступну розмову

Безкоштовно і ні до чого не зобов'язує. Хочеш написати напряму? WhatsApp

Як із тобою зв'язатися? (достатньо одного з двох)
У тебе вже є ваучер AVGS?
Хочеш щось додати? (необов'язково)

Ми зберігаємо твій запит у зашифрованому вигляді та надсилаємо його через Telegram Janosch і коучу, відповідальному за твою сферу, щоб із тобою швидко зв'язалися. Детальніше в Політиці конфіденційності.