Coaching · Développement · Impact

Sais-tu ce que
tu veux vraiment —
mais aussi ce dont tu as besoin ?

Coaching systémique et développement assisté par IA — pour ceux qui veulent briser leurs schémas, gagner en clarté et vraiment changer quelque chose.

Ce que je propose

Formats pour votre développement

Coach et cliente travaillant ensemble sur un ordinateur portable — coaching de carrière individuel
Coaching individuel

Coaching systémique individuel — pour les dirigeants, professionnels et universitaires en quête de clarté, souhaitant briser de vieux schémas ou trouver une nouvelle direction. En ligne, flexible et orienté vers l'impact.

Agréé AVGS
Réserver un entretien →
Dossier de candidature, ordinateur portable et notes — entraînement à la candidature
Entraînement à la candidature

Lettre de motivation, CV et dossier de candidature — adaptés à votre profil et poste cible. Plus simulation d'entretien par IA : conversations réalistes, retour en temps réel sur les formulations et le langage corporel, répétitions jusqu'à la confiance totale. En package autonome ou dans le cadre du coaching individuel.

Réserver l'entraînement →
Atelier d'équipe avec post-its au mur — coaching d'équipe
Coaching d'équipe & développement

Développement d'équipes et accompagnement systémique de processus — de la gestion des conflits et la clarification des rôles au renforcement durable de la confiance et de la culture d'équipe. Pour les organisations et les équipes agiles.

Prendre contact →
Financé par l'État allemand

Coaching gratuit — votre Jobcenter paie

Via un prestataire certifié AZAV, mon coaching est finançable par l'AVGS — j'accepte les bons AVGS de l'Agence fédérale pour l'emploi et des Jobcenter allemands. Vous ne payez rien — le financement couvre tout. En ligne, disponible partout en Allemagne, horaires flexibles.

Note : La facturation est actuellement gérée par une agence porteuse certifiée AZAV. Cela ne représente aucune restriction pour vous — bien au contraire : les démarches administratives sont minimales et le financement s'applique intégralement, comme avec un prestataire direct.

Pour qui ?

Universitaires et docteurs

Vous avez le diplôme — mais le chemin vers l'entreprise n'est pas clair. J'ai moi-même fait cette transition : du milieu académique au monde IT.

Nouveau en Allemagne ?

Le marché du travail allemand et la culture professionnelle sont nouveaux pour vous. Avec une profondeur interculturelle et quatre langues, je vous accompagne.

Professionnels IT

Vous voulez passer à l'étape suivante : senior, lead ou product owner. En tant qu'agile coach en IT, je connais les exigences — et ce que les entreprises recherchent vraiment.

Comment ça marche

Demandez votre AVGS

Parlez à votre conseiller à l'Agentur für Arbeit ou au Jobcenter. Expliquez votre situation — le bon est délivré lors de cet entretien.

Entretien initial avec moi

30 minutes, gratuit et sans engagement — nous clarifions votre situation, vos objectifs et si nous sommes compatibles. Je transmets le bon au service de facturation.

Le coaching commence

Analyse des forces, objectifs de carrière, dossier de candidature, entraînement aux entretiens — tout en ligne. Je facture directement à l'agence. Vous ne payez rien.

Dr Janosch Leugner – Coach Systémique
À propos de moi

Dr Janosch Leugner

Le coaching fait partie de ma vie depuis 2007 — une passion, pas un service. Aujourd'hui, je dirige en tant qu'Agile Master des équipes IT internationales entre l'Espagne, l'Allemagne, le Vietnam et le Royaume-Uni — et j'accompagne comme coach systémique des universitaires et des professionnels en transition de carrière. Je connais les deux mondes de première main : le monde académique dont viennent beaucoup de mes clients, et l'industrie vers laquelle ils se dirigent. Mon approche : je pose des questions plutôt que de donner des réponses.

  • Qui suis-je ?
  • Que sais-je faire ?
  • Que veux-je ?
  • Comment y parvenir ?
Dr Janosch Leugner Dr phil. (HU Berlin) · Coach systémique · coach AVGS certifié · Agile Coach
Mon approche

Pourquoi Alizee Institute ?

Approche systémique

Je ne donne pas de réponses — je pose les bonnes questions. Cette conduite de l'entretien fait émerger ce que vous savez déjà mais ne voyez pas encore. Des prises de conscience durables, parce qu'elles naissent de vous.

Schémas et croyances

Le coaching agit là où comportement, pensée et émotion se rejoignent. J'aide à rendre visibles les croyances limitantes et les schémas de communication — pour les transformer avec intention.

Depuis 2007 & interculturel

Près de deux décennies d'expérience en coaching avec des profils très différents — jeunes, universitaires, dirigeants IT, équipes. Ayant vécu en France, en Espagne et en Afrique, le changement de perspective fait naturellement partie de mon approche.

Profondeur académique

Dr phil. Sociolinguistique (HU Berlin) — un coaching qui comprend réellement comment le langage, l'identité et les systèmes fonctionnent.

Ce que disent les clients

Témoignages

Janosch a été un coach et un mentor exceptionnel tout au long de ma transition du monde académique vers l'entreprise. M'orienter parmi la grande variété d'intitulés de postes et de rôles — dont beaucoup m'étaient au départ inconnus — m'a d'abord semblé déroutant. Janosch m'a apporté une aide précieuse pour comprendre le paysage et identifier les opportunités en accord avec mes forces et mes intérêts. Il m'a aidée à traduire mon expérience académique en compétences pertinentes pour l'entreprise et m'a proposé des stratégies concrètes qui ont nettement renforcé mon positionnement. Au-delà de cela, il m'a donné les moyens d'aborder le processus avec clarté et confiance. Travailler avec Janosch m'a permis d'affiner mes objectifs, de préciser ma vision et d'avancer avec une direction claire et concrète. Je le recommande vivement à toute personne en quête d'un accompagnement de carrière réfléchi, stratégique et porteur d'impact.

Dr. Wintai T. Coaching de carrière · Du monde académique à l'entreprise

Travailler avec Janosch a été un véritable tournant pour moi. Lorsque nous avons commencé, je venais de traverser plusieurs années intenses marquées par mon installation en Allemagne, l'apprentissage de la langue et l'adaptation à un environnement culturel totalement différent — des changements qui avaient ajouté une couche de complexité à mon orientation professionnelle et transformé ma perspective tant personnelle que professionnelle. À ce moment-là, j'essayais aussi de donner du sens à un parcours professionnel très varié et de comprendre quelle direction prendre ensuite.

Janosch m'a aidée à relier ces chapitres en une trajectoire cohérente et porteuse de sens. Par des questions précises et bienveillantes, il m'a aidée à identifier mes forces et mes possibilités de développement là où je n'avais auparavant vu que des lacunes ou des occasions manquées. J'ai ainsi découvert de nouveaux domaines professionnels qui m'inspirent profondément et appris une approche de la décision qui relie mes valeurs et mes aspirations à long terme à des étapes concrètes.

Ce que j'ai le plus apprécié, c'est sa patience, sa manière de revenir aux questions essentielles et sa capacité à porter l'attention vers les couches plus profondes de la motivation. Sa perspective globale — me considérer non pas seulement à travers des intitulés de postes ou des rôles, mais comme une personne entière, avec des valeurs et du potentiel — a fondamentalement changé ma façon de prendre mes décisions professionnelles et a rendu ma recherche d'emploi plus ancrée et plus porteuse de sens.

Pour la première fois depuis longtemps, je me sens à nouveau inspirée, et mes objectifs me semblent enfin réalistes et pertinents. Je recommande chaleureusement de travailler avec Janosch à toute personne qui traverse une transition ou qui cherche à transformer un parcours large et varié en une prochaine étape claire.

Elena U. Coaching de carrière · Réorientation

Plus de clarté, plus de direction, plus de confiance en moi – un coaching formidable, que je recommande chaleureusement à tous ! :)

Au début du coaching, j'étais « assise entre plusieurs chaises ». J'avais jusque-là accumulé des expériences très diverses, j'avais de nombreux centres d'intérêt et je ne savais pas vraiment dans quelle direction je voulais ou devais évoluer. De plus, j'avais le sentiment que mon évolution professionnelle ne m'avait pas apporté les progrès que j'espérais. C'est pourquoi je voulais enfin orienter ma carrière dans une direction claire qui me fasse réellement avancer.

Janosch m'a beaucoup aidée à trouver ma direction. Sans me pousser dans une voie particulière ni rien m'imposer, il a, par des questions ciblées, suscité précisément les réflexions qui m'ont aidée à reconnaître plus clairement ce qui était déjà en moi.

Nous avons commencé par examiner mes étapes passées, ma situation actuelle et mes idées pour l'avenir : Où sont mes forces ? Quels sont mes intérêts ? Où me vois-je à l'avenir ?

Comme j'avais fait beaucoup de choses différentes, j'avais souvent le sentiment de ne rien savoir faire « correctement ». Mais Janosch m'a montré tout ce que j'avais déjà accompli et comment je peux mettre cette polyvalence à profit de manière ciblée. J'ai ainsi appris à présenter mes expériences avec plus d'assurance et à exprimer clairement où je veux aller professionnellement.

Le coaching m'a aidée à développer une image concrète de mes prochaines étapes, tant en ce qui concerne le type d'entreprises avec lesquelles je veux travailler que les missions dans lesquelles je peux le mieux mettre en œuvre et développer mes compétences.

Thora H. Coaching de carrière · Trouver sa direction
FAQ

Questions fréquentes

Suis-je éligible au AVGS ?

En principe, toutes les personnes au chômage ou menacées de chômage ont droit au AVGS — y compris les personnes en chômage partiel, en procédure de licenciement ou avec une convention de rupture. Parlez simplement à votre conseiller à l'Agentur für Arbeit ou au Jobcenter.

Combien coûte le coaching pour moi ?

Si vous utilisez le AVGS : rien. L'Agentur für Arbeit ou le Jobcenter prend en charge tous les frais directement. Je facture l'organisme directement — vous ne payez rien du tout.

Comment se déroule l'entretien initial ?

L'entretien initial dure 30 minutes, est gratuit et sans engagement. Nous parlons de votre situation actuelle, de vos objectifs et voyons si nous sommes un bon match. Il n'y a aucune obligation — et vous n'avez pas besoin d'avoir le bon AVGS.

Comment fonctionne le coaching en ligne ?

Toutes les séances se déroulent par appel vidéo — pas de logiciel spécial, juste un lien dans le navigateur. Vous avez juste besoin d'un ordinateur ou d'une tablette avec caméra et micro. Le processus est structuré mais adapté à votre situation.

Quelle est la durée d'un coaching ?

Cela dépend de votre objectif. Avec le AVGS, 20 à 100 unités (45 min) sont généralement possibles. Beaucoup de coachés ressentent des changements tangibles après 4 à 6 séances. Nous en discuterons lors de l'entretien initial.

Qu'est-ce que le coaching systémique ?

Le coaching systémique considère les personnes non pas de façon isolée, mais dans leurs contextes — professionnel, social, personnel. Au lieu de donner des conseils, je pose des questions ciblées qui ouvrent de nouvelles perspectives. La compréhension vient de vous — c'est ce qui la rend durable.

Puis-je être coaché sans AVGS ?

Oui. Si vous ne recevez pas de AVGS ou préférez payer de façon privée, nous discuterons de conditions individuelles lors de l'entretien initial. N'hésitez pas à me contacter directement.

Contact

Prêt(e) pour le premier pas ?

Un entretien initial gratuit de 30 minutes, sans engagement — pour découvrir ensemble si nous sommes faits pour travailler ensemble.

✓ Merci ! Je vous répondrai dans les 48 heures.
WhatsApp