Guide · AVGS
Coaching AVGS : ce que c'est et comment l'obtenir
Le coaching AVGS est un coaching individuel pour ta recherche d'emploi, payé par l'agence pour l'emploi ou le Jobcenter au moyen d'un bon d'activation et de placement (AVGS). La base légale est le § 45 SGB III. Une fois le bon accordé, le coaching est gratuit pour toi. C'est ton conseiller qui décide si tu l'obtiens.
Qu'est-ce que le coaching AVGS ?
Le bon d'activation et de placement (AVGS) est une aide de l'agence pour l'emploi et des Jobcenter. Avec lui, ils prennent en charge les frais de mesures qui te soutiennent dans ta recherche d'emploi. L'une d'elles est le coaching individuel : tu travailles avec un coach sur ton objectif professionnel, par exemple sur l'orientation, les documents de candidature ou les entretiens d'embauche.
Ce n'est pas le coach qui est payé directement, mais un prestataire certifié AZAV via lequel la mesure est agréée. Tu trouveras plus d'informations sur le bon lui-même sous Le bon AVGS expliqué.
À qui s'adresse le coaching AVGS ?
Aux personnes inscrites comme chômeurs ou comme demandeurs d'emploi auprès de l'agence pour l'emploi ou du Jobcenter. Si tu es encore en poste mais que tu as reçu un licenciement, tu t'inscris comme demandeur d'emploi. Chez nous, ce sont par exemple ces personnes qui suivent un coaching :
- Docteurs et universitaires en route vers le secteur privé
- Professionnels de l'IT
- Personnes nouvellement arrivées en Allemagne, sur demande aussi avec un coaching en anglais
Combien coûte le coaching AVGS ?
Avec un bon accordé, l'agence pour l'emploi ou le Jobcenter prend en charge l'intégralité du coût. Le coaching est alors gratuit pour toi. Sans bon, un coaching payé par toi-même est possible.
Existe-t-il un droit au coaching AVGS ?
Non. Le bon pour un coaching est une prestation discrétionnaire : c'est ton conseiller qui décide. Il n'existe de droit légal qu'à un bon pour un placement privé, pas pour un coaching. Une justification claire expliquant en quoi le coaching te rapproche de ton objectif améliore tes chances. Le test AVGS te montre si tes conditions sont favorables.
Comment accéder au coaching AVGS
- Inscris-toi comme chômeur ou demandeur d'emploi, en ligne, par téléphone ou sur place.
- Adresse-toi activement à ton conseiller et demande un AVGS pour un coaching individuel. Le bon n'est pas délivré automatiquement.
- Demande que « Einzelcoaching » (coaching individuel) et « bundesweit » (dans toute l'Allemagne) figurent sur le bon, pour qu'un coaching en ligne soit possible.
- Transmets le bon à ton coach. On ne commence qu'après l'accord écrit, car les frais ne sont pas pris en charge rétroactivement.
Tu trouveras des formulations types dans le guide étape par étape, et tout le parcours sous Déroulement du coaching.
Que se passe-t-il pendant le coaching ?
Tu travailles sur ton objectif avec ton coach, en ligne par vidéo. Contenus typiques :
- Analyse des forces et objectifs de carrière
- Documents de candidature : CV, lettre de motivation, LinkedIn
- Stratégie de candidature et entreprises cibles
- Préparation aux entretiens d'embauche
- Négociation salariale
30 à 60 unités de 45 minutes sur 8 à 12 semaines est une bonne fourchette. Les thèmes abordés et leur durée dépendent de ton objectif et du volume du bon.
Si le bon est refusé
Demande le motif et réfléchis à l'intérêt d'une deuxième tentative avec une justification plus claire. Ce que tu peux faire est expliqué sous AVGS refusé.
Coaching AVGS chez Alizee Institute
Nos coachings sont finançables par l'AVGS via un prestataire certifié AZAV. Nous nous occupons du prestataire. Le coaching a lieu en ligne, dans toute l'Allemagne, en allemand, anglais, espagnol ou français. Tu peux voir qui coache chez nous sur la page Équipe.
Évalue tes chances
En quelques minutes et de façon anonyme, le check AVGS te donne une première estimation : tes conditions sont-elles favorables ?
À emporter à ton rendez-vous
- Checklist : ton chemin vers le coaching AVGS (PDF, toutes les étapes à cocher)
- Fiche : ce que ton bon doit mentionner (PDF, avec tous les délais)
- Fiche info : coaching vs conseil (PDF, la différence expliquée brièvement)
Les trois en 8 langues : allemand, anglais, français, arabe, turc, espagnol, ukrainien, russe. Le français en page 3 de chaque fichier.
Questions fréquentes sur l'AVGS
Quelle est la différence entre l'AVGS et le coaching AVGS ?
L'AVGS est le bon, c'est-à-dire l'engagement de prise en charge des frais par l'agence pour l'emploi ou le Jobcenter. Le coaching AVGS est le coaching individuel que tu suis avec ce bon.
Un coaching AVGS me coûte-t-il quelque chose ?
Non, si le bon est accordé. L'agence pour l'emploi ou le Jobcenter prend alors en charge l'intégralité du coût.
Ai-je droit à un coaching AVGS ?
Non. Le bon pour un coaching est une prestation discrétionnaire, c'est ton conseiller qui décide. Il n'existe de droit légal qu'à un bon pour un placement privé.
Puis-je suivre un coaching AVGS en ligne ?
Oui, si le bon mentionne « bundesweit » (dans toute l'Allemagne). Demande-le expressément à ton conseiller.
Puis-je choisir moi-même mon coach ?
Oui. Tu peux indiquer à ton conseiller le coach avec lequel tu souhaites travailler.
Combien de temps dure un coaching AVGS ?
Cela dépend du bon. 30 à 60 unités de 45 minutes sur 8 à 12 semaines est une bonne fourchette.
Puis-je obtenir un AVGS si je travaille encore ?
Si tu as reçu un licenciement, tu t'inscris comme demandeur d'emploi. Un AVGS peut alors être envisageable ; c'est ton conseiller qui décide.
Que faire si mon AVGS est refusé ?
Demande le motif et réfléchis à l'intérêt d'une deuxième tentative avec une justification plus claire. L'entretien initial chez nous est gratuit, même sans bon.